Na svom Instagram profilu, Isobelle je navela četiri situacije u kojima nije preporučljivo reći istinu potencijalnim poslodavcima. Prva situacija odnosi se na razlog otkaza s prethodnog posla. Ako je taj razlog negativan, trebate lagati o njemu.
Čak i ako je razlog opravdan, poslodavci ne žele čuti ništa negativno. Umjesto toga, preporučila je da budete pozitivni, profesionalni i orijentirani na napredak. Na pitanje o razlogu otkaza, trebate reći nešto poput: “Želim napustiti svoju trenutnu firmu jer smatram da sam tamo iscrpio sve mogućnosti za dalji razvoj. Uživao sam u vremenu provedenom tamo, ali sada tražim kompaniju poput vaše koja mi može pomoći da ostvarim svoj puni potencijal.”
Druga situacija u kojoj biste trebali lagati je kada vas pitaju da li idete na intervjue s drugim firmama. Iako je istina možda da je to vaš „posao iz snova“, Isobelle savjetuje da ne kažete da je to jedini intervju koji imate, jer to može ostaviti dojam očaja. Umjesto toga, trebate preuveličati broj intervjua kako biste se prikazali kao “vrhunski talent” za kojeg se natječu različite firme. To će povećati šanse da dobijete ponudu koju tražite.
Treća situacija odnosi se na vaše planove za budućnost. Ako želite napredovati u firmi kojoj ste se prijavili, trebate to jasno reći. Međutim, ako su vam planovi da radite dovoljno dugo kako biste zaradili novac za putovanje, Isobelle preporučuje da to ne spominjete. Poslodavci ne žele čuti o vašim privatnim motivima, poput planiranja dugog putovanja, jer to može stvoriti dojam da želite posao samo da biste ga iskoristili kao sredstvo za finansiranje drugih ciljeva.
Četvrta situacija u kojoj biste trebali biti oprezni s istinom odnosi se na vaše privatne poslovne projekte. Mnogi ljudi misle da je ambicioznost i želja za pokretanjem vlastite firme poželjna, ali to nije slučaj kod većine poslodavaca. Isobelle savjetuje da na razgovoru ne spominjete da vam je plata početni kapital za vaš vlastiti posao, jer poslodavac može pomisliti da ćete raditi na svom projektu tokom radnog vremena ili vikendom, što može negativno uticati na njihov pogled na vašu motivaciju za rad, prenosi Radiosarajevo.
